قصص النجاح

بفضل خبرتها التي تزيد عن 30 عاماً في مجال التحدث في المؤتمرات والتدريب والاستشارات في جميع أنحاء العالم، تُعد ترومبينارز هامبدن-ترنر من أفضل اللاعبين في مجال Culture for Business، حيث تتمتع بعلامة تجارية ذات تأثير كبير وتقدير كبير لدى عملائها، وكثير منهم شركات مدرجة على قائمة فورتشن 500. ويتمثل نجاحنا مع العملاء من خلال نقل صيغتنا المعروفة جيداً إلى عملائنا لتمكينهم من تحقيق رحلة ثقافية ناجحة.

  sucess 

من الشركات الناشئة إلى الشركات متعددة الجنسيات، ومن المؤسسات غير الهادفة للربح إلى المؤسسات الأكاديمية، فإن احترام "العامل البشري" هو الذي سيسهل تحقيق الأهداف والغايات الاستراتيجية للمؤسسة.

100%

الرضا

30+

سنوات الخبرة

24+

الأدوات
توفير هدف كبير وكبير وجريء وجريء لتأطير الحوار من أجل عملية اندماج واستحواذ بناءة

اقرأ عن عمليات الاندماج والاستحواذ
استعادة الحصة السوقية في الولايات المتحدة الأمريكية من خلال تنفيذ تغيير ثقافة المخاطر بما يتوافق مع اللوائح الهولندية

اقرأ عن إدارة المخاطر
خلق ثقافة لتصبح المؤسسة الأكثر استدامة في مجال الطاقة في هولندا

اقرأ عن الاستدامة
دورة تدريبية رئيسية لزيادة العقلية الابتكارية من خلال تعزيز جدول أعمال التنوع والشمول

اقرأ عن الابتكار
تنفيذ "الكفاءات الشاملة بزاوية 360 درجة" في المؤسسة بأكملها، داخليًا ولمزيد من الدعم للعملاء

اقرأ عن التنوع والشمول
تعزيز جدول أعمال التنوع والشمول من حيث القيم إلى السلوكيات والتحيز اللاواعي من خلال دورات رئيسية تفاعلية

اقرأ عن التنوع والشمول
بناء نواة احترافية يمكنها التعامل بشكل أفضل مع الاختلافات الثقافية التي تؤثر على تجربة الفيلم

اقرأ عن العولمة
التحول إلى منظمة عابرة للحدود الوطنية حقاً من نقطة انطلاق بريطانية

اقرأ عن العولمة
تدريب القيادة لتكون أكثر فعالية عبر الثقافات

اقرأ عن القيادة
التعلم من المنظمات الأخرى كيفية إنشاء نموذج فعال لقادة الجيل القادم من قادة المستقبل

اقرأ عن القيادة
كيف يمكن احترام الثقافة الأسرية العلائقية وتغييرها إلى ثقافة أسرية موجهة نحو المهام؟

اقرأ عن التغيير الثقافي