Les sept dimensions de la culture simplifiées

Publié le par Maarten Verburg Catégorie : Actualités

Une vue d'ensemble des 7 dimensions de Trompenaars.

Relations humaines

Règles
1. Systèmes et processus organisationnels
Universalisme Particularisme
 Exceptions
Individuel
2. TRAVAIL D'ÉQUIPE GLOBAL : l'individu et le groupe
L'individualisme Communautarisme
 Groupe
Faible implication
3. L'IMPLICATION : Dans quelle mesure nous impliquons-nous ?
Spécifique Diffus
 Forte implication
Réservé
4. EMOTIONS : comment nous manifestons nos émotions
Neutre Affectif
 Passionnés
Faire (égalitaire)
5. STATUT : Comment obtenons-nous/donnons-nous un statut ?
Réalisation Ascription
 L'être (hiérarchique)

Orientation temporelle

Séquentiel (lineair)
0
Synchronisation Séquentiel
6. TEMPS : comment le gérer ?
Passé Présent L'avenir
 Synchronique (parallèle)

Environnement

Contrôle
7. STRATÉGIE : Comment nous situons-nous par rapport à notre environnement ? Contrôle
Interne Externe
 Adaptation